Проведение профосмотра

«Единый медицинский центр» – резидент легального рынка профилактических осмотров в Санкт-Петербурге. Это означает, что мы не оказываем услугу предоставления справок без проведения каких-либо действий, а предлагаем пройти профосмотр в полном соответствии с установленными Минздравом РФ медицинскими стандартами.

Выгоды для заинтересованных организаций от регулярного проведения полноценного профосмотра сотрудников:

• предотвращение вспышек инфекционных болезней;
• минимизация вероятности производственного травматизма и получение работником группы инвалидности, обусловленной профессиональным заболеванием;
• исключение репутационных рисков.

Что такое профосмотр

Профессиональным осмотром, история которого в нашей стране ведет отсчет с 20-х годов минувшего столетия, называют комплексное обследование состояния здоровья работников:

• деятельность которых происходит в условиях воздействия неблагоприятных для организма (вредных либо опасных) производственных факторов;
• в сферу взаимодействия которых входят люди (посетители, клиенты), пищевые продукты, лекарственные средства и т.п.

Правовые положения, устанавливающие правила, по которым проводится профосмотр работников и определяющие все нюансы этого мероприятия – статья 213 ТК РФ и Приказ №29Н, принятый Минздравсоцразвития РФ в апреле 2021 г.  Обследование помогает:

• определить, насколько физическое состояние и психическое здоровье сотрудника отвечает установленным требованиям конкретной должности;
• установить, в какой степени неблагоприятные производственные факторы влияют на организм;
• выявить на начальной стадии профессиональные заболевания и иные патологии;
• предотвратить распространение инфекционных заболеваний;
• разработать и предоставить рекомендации руководству предприятий.

Кому необходимо прохождение профосмотров

Приказ 29Н содержит исчерпывающий перечень видов работ, профессий, областей деятельности, вредных факторов, которые требуют обязательного проведения профессионального осмотра. Это, в частности, сотрудники, сфера деятельности которых:

• общественное питание, розничная торговля, пищевая промышленность, косметология и парикмахерские услуги, различные виды коммунального обслуживания;
• детские дошкольные учреждения и медицинские заведения;
• управление общественным транспортом;
• работа вахтовым методом, работа на Крайнем Севере и приравненных к нему районов;
• морской и речной транспорт;
• подготовка спортсменов и участие в спортивно-массовых соревнованиях;
• работа в условиях, определенных как вредные, опасные либо экстремальные.

Для работников общепита, сферы бытовых услуг, воспитателей детских садов и ряда иных предусмотрено наличие медицинских книжек – в них будут занесены результаты профосмотра при приеме на работу и всех последующих обследований.

Регулярность профосмотров

Различают профессиональные осмотры двух видов:

• предварительные, которые соискатели проходят разово, при поступлении на работу;
• периодические – их необходимо проходить регулярно на всем протяжении срока пребывания на конкретной должности.

Периодичность таких профосмотров зависит от принадлежности сотрудника или неблагоприятных для его здоровья условий труда к определенной категории, установленной законодательными общегосударственными и ведомственными актами. В большинстве случаев предусмотрено ежегодное прохождение комплексного обследования, в некоторых случаях – раз в 2 года (для лиц до 21 года – обязательно не реже 1 раза в год).

Сколько времени требует прохождение профосмотра

В случае предварительной договоренности медицинские профосмотры любого вида в «Едином медицинском центре» проводятся за одно посещение и занимают от 1,5 до 3-х часов. Конкретное время зависит от профессии и количества специалистов, которых потребуется посетить.

Перечень врачей и обследований в рамках профосмотра

Полный список составляющих комплексного обследования определяет специфика условий труда и специальность сотрудника предприятия или организации. Однако нормативно регламентирован и минимально допустимый объем программы профессионального осмотра вне зависимости от особенностей профессии. Обязательно потребуется посетить:

• терапевта;
• психиатра и нарколога;
• профпатолога;
• женщинам – гинеколога.

В перечне исследований и лабораторных анализов:

• ЭКГ, флюорография;
• анализ мочи;
• анализ крови – клинический и на уровень глюкозы и холестерина;
• для женщин – УЗИ малого таза и маммография для женщин старше 40 лет, цитология на атипичные клетки, бакпосев на флору.

При необходимости, также в день посещения, наши клиенты пройдут обследование у дерматовенеролога, оториноларинголога, офтальмолога.

Какие документы будут предоставлены по результатам профосмотра

Документальным подтверждением прохождения работником медицинского осмотра служит выданное ему Заключение по результатам профосмотра, оформленное в соответствии с действующими требованиями закона.

Перечень документов для прохождения и оформления осмотра

Чтобы избежать задержек и затруднений с прохождением обследования, и документального оформления его результатов, при посещении «Единого медицинского центра» при себе следует иметь:

• паспорт или иной удостоверяющий личность документ;
• номер СНИЛС (если таковой имеется);
• выданное работодателем направление;
• заключение соответствующей врачебной комиссии в случаях, когда работник или соискатель обязан пройти процедуру психиатрического освидетельствования;
• ИПР (при наличии инвалидности);
• полис ОМС.

Для получения развернутого результата и полной информации о состоянии собственного здоровья врачи «Единого медицинского центра» рекомендуют предоставить в ходе профосмотра медицинскую карту, а также (при наличии) итоги проведенных в последние месяцы лабораторных анализов и обследований. Это поможет отследить динамику изменения состояния здоровья и определить пути терапии при выявлении патологий.